費斯托氣缸 符合ISO 6432標準的氣缸
SMC手指：MHZ2 MHY2 MHC2 MHF2 MHQ2 MHJ2 MHL2 旋轉(zhuǎn)氣缸：MSQB CRA1 MK CRQ2B 雙軸缸：CXSM CXSL CXSW MGPL MGPM CX2N CDPX2N
無桿氣缸：CY1B CY1L CY1S CY1R 小型滑臺：MXH MXS MXU 迷你氣缸：CJ2WB CJ2KB CDJ2B CDQ2B CQSB CQ2B CU CDU CDUK CJPB CJ1 MBB SMC系列電磁 SY3000-9000 全系列電磁閥 KQ接頭全系列
 | ||
| 注視下一世代的創(chuàng)造力. 這是技術(shù)立社的樂清博世氣動的基本姿態(tài). | ||
| 支撐有樂清博世氣動研究?開發(fā)部門的是平均年齡30歲的年輕技術(shù)人員.「把人類從非人類的操作中解放,來讓人類從事只有人類才可能的創(chuàng)造性的工作.」為了實現(xiàn)取出機技術(shù)的開發(fā)理念,注入靈活的構(gòu)思和豐富的技術(shù)力.能做高度復雜的工作,誰都可簡單操作的取出機是我們的目標.*滿足客戶的需求,並獲得更大的成果.因此,在有樂清博世氣動沒有「不可能」的,在不可能時,我們會努力讓它成為可能. 我們認為在此會誕生新的可能性. |  | |
 | ||
| 推出幾十年後也是高品質(zhì)的產(chǎn)品. 這是博世氣動追求的產(chǎn)品觀念. | ||
| 有樂清博世氣動所推出的產(chǎn)品是能夠常年使用的生產(chǎn)設備.交貨後必須無故障?無停止的稼動.所以樂清博世的生產(chǎn)?制造部門不允許妥協(xié). 以zui尖銳的工場和獨自的生產(chǎn)?制造係統(tǒng)徹底追求*,以萬全的體制支持客戶.銘刻在我們心里的有一句話.「品質(zhì)決定命運」 我們每個人都深刻認識到這句話. |  | |
 | ||
| 迅速接收世界的需求. 這是樂清博世氣動優(yōu)先爭得未來的理由. | ||
| 有樂清博世氣動在國內(nèi)14處,海外15箇國家24處擁有網(wǎng)點,展開的企業(yè)活動. 我們的標語是*領(lǐng)會未來的需求.每一個職員都努力領(lǐng)會客戶真正所需求的產(chǎn)品. 實施細致的技術(shù)性銷售和高質(zhì)量的維修. 博世氣動元件公司的市場戰(zhàn)略不僅是在桌面上論理數(shù)字.而且是感受世界動向,傾聽客戶心聲,以把握優(yōu)先爭得未來的需求. |  | |
 | ||
| 迅速?準確地對應客戶新需求. 這是樂清博世氣動的服務能力. | ||
| 博世氣動公司的取出機多數(shù)設置在24小時稼動的工場里.重視一分一秒,不允許取出機故障. 因此,服務?維修部門的作用很重要.從安裝到售後服務,定期點檢,對于我們來講是構(gòu)築信 賴的工作.不僅是修理機器,更重要的是反饋客戶對新產(chǎn)品開發(fā)的意見和要求.這個部門的成 員需要豐富的知識和技術(shù).為此在開發(fā)新機器時舉行講習會,不斷提高技術(shù). |  | |
 | ||
| 總和樂清博世氣動的技術(shù). 這是所要求管理部門的能力. | ||
| 有博世的管理部門大體分為總務?部?IT推進課?人事課. 情報的統(tǒng)計,分析,企業(yè)體質(zhì)的強化及職員的福利待遇的改善,都是要求管理部門的能力,都是專業(yè)人員.正是職員的這些活動促使有信精機堅固企業(yè)的基礎(chǔ),向世界推出先進的技術(shù). |  | |
采購中心
